结果：上汽零束完全按学历刷人，普通211拿不到，只能说自己不够入人家法眼。

和赛维网络签约了，自己也没有时间再耗下去了。结果也算挺好了，毕竟当时的目标是能有地方收留就可以。

以上，新的阶段就要开始了，祝自己在新的阶段取得新的成就，不因为一时的失败而郁郁寡欢。

零束HR面

总的来说这是我少有的几家到HR面阶段的公司，主要是不少公司都把HR面扔在前面，招人全看眼缘，咱也不是那能说会道的人，被早早刷掉很正常，所以说零束专业面自己过了还是很高兴的。但是自己也知道HR面估计要坑掉一大批人，那当然自己也就没啥把握了呗。

结果果然如此，总的来说，根据牛客网的数据，基本收的以海外硕士和985本硕为主，加上一些985本科，211除了几个通信专精的学校，其他的就是给人家刷KPI的。😅

那没事了，虽然我也挺向往上海的，但去不了那也没办法啊，算了。

主要就是总结以下他问的几个问题罢了：

1. 校内活动什么的，像是加入的社团活动，班长担任时间
2. 问了问offer薪资，详细到了问公司名字……我搪塞了过去，说实话这个地方有点不舒服，问这么细，活脱脱像是怕自己把薪资定高了似的
3. 去做通信，去吗？我本人没有做通信的想法，还是想做软件开发。
4. 问了问考研什么的

没了，差不多就是这些，面试官像是在赶时间，问了也就十七八分钟，提问环节问他问题回答的也比较水，估计也是自己提问没水平吧。

大概情况就是如此，然后等了几天没有音信后，我就和赛维网络签订了三方协议。

总结

我求职准备时间可能比较长，大概是从清明假之后才开始投递的，现在回想一下，大概是浪费了一个月的机会，总的来说，实现了自己一开始定的卑微小目标，有个地方收留就不错了，总的来说工资给的还可以，描述总的来说也不是996，当然加班也是免不了的，还有就是还有同班同学在一个公司，还算是比较安心的。

未来规划是把golang作为第二语言，这几天看了一点，觉得这门语言有点像C语言混加了python的不少东西的样子，但是有的东西真的很怪，像是把数据类型摆在后边，语句设计的似乎就是为了所有人写出来几乎一样的代码来服务的，代码格式卡的死死的。总的来说有一定的适应时间。

总的来说，人要向前看，向上走。

不想做课设，但是时间不多了，只能一天啃一点。

怠惰了。